各部門,、各單位:
根據(jù)河南省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2024年度全省職稱評審工作有關(guān)事項的通知》(豫人社辦〔2024〕80號)文件要求和我校《河南中醫(yī)藥大學(xué)職稱評審辦法(修訂)》(河中醫(yī)政〔2023〕182號),、《河南中醫(yī)藥大學(xué)職稱評審“綠色通道”實施辦法》(河中醫(yī)政〔2023〕183號)等文件精神,現(xiàn)將我校2024年度職稱推薦工作有關(guān)安排通知如下:
一,、相關(guān)事項及說明
(一)關(guān)于申報評審條件
1.新修訂的申報評審標(biāo)準(zhǔn)
圖書資料系列中高級職稱,、翻譯系列高級職稱、工程系列建筑專業(yè)中高級職稱等,按2024年新修訂的申報評審標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。會計系列高級職稱,、衛(wèi)生系列中醫(yī)藥專業(yè)高級職稱、經(jīng)濟系列人力資源專業(yè)高級職稱申報評審標(biāo)準(zhǔn),,2024年度按照新修訂的申報評審標(biāo)準(zhǔn)和以往申報評審條件并行一年執(zhí)行,,2025年開始按照新修訂的申報評審標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。其他系列(專業(yè))執(zhí)行以往申報評審條件,,具體申報評審條件可登陸河南省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)中人才評價開發(fā)(職稱)專欄查詢下載(http://ywzl.hrss.henan.gov.cn/viewCmsCac.do?cacId=ff808081718ef30a017195786d020300),。
2.高校教師系列評審條件
高校教師系列申報評審條件見《河南中醫(yī)藥大學(xué)職稱評審辦法(修訂)》(河中醫(yī)政〔2023〕182號)、《河南中醫(yī)藥大學(xué)職稱評審“綠色通道”實施辦法》(河中醫(yī)政〔2023〕183號),。
(二)關(guān)于高層次和急需緊缺人才職稱申報問題
符合高層次和急需緊缺人才職稱評審“綠色通道”的專業(yè)技術(shù)人員可自主選擇參加河南省高層次和急需緊缺人才職稱考核認(rèn)定委員會評審或者各系列高級職稱評審委員會年度正常評審,,申報條件按照《河南省高層次和急需緊缺人才職稱評聘“綠色通道”實施細(xì)則》(豫人社規(guī)〔2022〕3號)規(guī)定執(zhí)行。
(三)關(guān)于青年專業(yè)技術(shù)人才職稱申報問題
貫徹落實《河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于加強和改進優(yōu)秀青年專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)的若干舉措的通知》(豫人社辦〔2023〕100號)規(guī)定,,符合條件的青年專業(yè)技術(shù)人員可不占單位指標(biāo)單獨申報高級職稱考核認(rèn)定,。具體工作安排另行通知。
(四)關(guān)于職稱申報的學(xué)歷問題
非全日制學(xué)歷與全日制學(xué)歷,、職業(yè)院校畢業(yè)生與同層次普通學(xué)校畢業(yè)生在職稱評審方面享有同等待遇,。
(五)關(guān)于材料報送
1.2024年度申報職稱人員,參評業(yè)績材料取得時間截止到2024年10月30日,。40歲及以下的青年教師申報高一級職稱,,申報人不需要出具曾擔(dān)任輔導(dǎo)員、班主任,、本科生學(xué)業(yè)導(dǎo)師的證明材料,,由學(xué)校統(tǒng)一進行核實;如有支教,、扶貧,、參加孔子學(xué)院及國際組織援外交流等工作經(jīng)歷,需提供相應(yīng)證明材料,。
2.各推薦單位對申報人的材料原件審核后,,收取各項申報材料以電子版為主,減少紙質(zhì)材料的報送,。推薦單位須對申報人填寫表格上的所有內(nèi)容認(rèn)真審核,,包括所填業(yè)績內(nèi)容和級別的真實性、準(zhǔn)確性等,。
3.申報高,、中、初級職稱人員同時報送材料,。
其他相關(guān)政策詳見附件1,。
二,、學(xué)歷和年限任職條件
(一)申報講師職稱,應(yīng)具備下列條件之一:
1.大學(xué)本科畢業(yè)并取得學(xué)士學(xué)位,,擔(dān)任助教職務(wù)4年以上,;
2.碩士研究生畢業(yè)并取得碩士學(xué)位,擔(dān)任助教職務(wù)2年以上或從事本專業(yè)工作3年以上,。
(二)申報副教授職稱,,應(yīng)具備下列條件之一:
1.大學(xué)本科畢業(yè),擔(dān)任講師職務(wù)7年以上,;
2.大學(xué)本科畢業(yè)并取得學(xué)士學(xué)位,,擔(dān)任講師職務(wù)5年以上;
3.碩士研究生畢業(yè)并取得碩士學(xué)位,,擔(dān)任講師職務(wù)5年以上,;
4.博士研究生畢業(yè)并取得博士學(xué)位,擔(dān)任講師職務(wù)2年以上,;
5.博士后科研流動站(工作站)期滿考核合格的出站人員,,出站后從事本專業(yè)工作1年以上。
截至當(dāng)年年底不滿36周歲的人員,,須取得碩士以上學(xué)位,。
(三)申報教授職稱,應(yīng)具備大學(xué)本科以上學(xué)歷或碩士以上學(xué)位,,擔(dān)任副教授職務(wù)5年以上,。
截至當(dāng)年年底不滿41周歲的人員,須取得碩士以上學(xué)位,。
(四)不具備規(guī)定的學(xué)歷,、學(xué)位或?qū)I(yè)要求,擔(dān)任講師或副教授職務(wù)5年以上,,可破格申報相應(yīng)職稱,。具備規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)要求,,工作業(yè)績特別突出的人員,,任職年限可提前1年破格申報副教授職稱、提前1~2年破格申報教授職稱,。中級職稱不實行破格申報,。
三、評審組織
河南中醫(yī)藥大學(xué)職稱推薦評審組織,,由“高校教師(實驗)系列高,、中級職稱評審委員會”(下設(shè)“學(xué)科(專業(yè))評議組”)、“職稱推薦委員會”“業(yè)績考核組”“基層推薦評議組”等組成,。
評審組織的組成和職責(zé)詳見《河南中醫(yī)藥大學(xué)職稱評審辦法(修訂)》(河中醫(yī)政〔2023〕182號),。
四,、評審?fù)扑]程序
(一)個人申報。符合申報條件人員根據(jù)要求準(zhǔn)備相應(yīng)材料(附件2),、填寫《資格審核表》(附件7-4),并按照學(xué)科(專業(yè))歸屬將申報材料報學(xué)科(專業(yè))所在的基層推評組,。學(xué)生思想政治教育工作人員申報非輔導(dǎo)員相關(guān)專業(yè)職稱者,,須通過學(xué)科(專業(yè))歸屬單位申報。
各學(xué)院成立教師(實驗)系列(除申報馬克思主義學(xué)科的學(xué)生思想政治教育工作人員)基層推評組,。申報馬克思主義學(xué)科的學(xué)生思想政治教育工作人員由學(xué)工部牽頭考核推薦,。
(二)資格審查。各基層推評組對申報人材料進行初審后,,在通過初審申報人員的《資格審核表》上填寫部門意見,,非教師系列于10月24日前、教師系列于10月28日前將《資格審核表》(附件7-4)一式1份(附填報內(nèi)容相應(yīng)證書,、業(yè)績的PDF掃描件電子版),、《申報職稱人員統(tǒng)計表》(附件7-1)報送學(xué)校人事處。學(xué)校對申報人任職條件,、業(yè)績條件等進行審核,,并將審核結(jié)果反饋基層推評組。
(三)分配推薦名額,。學(xué)校根據(jù)今年評審指標(biāo)計劃,,按一定的比例確定總推薦名額。結(jié)合符合綠色通道人員情況和各基層推評組的現(xiàn)職稱結(jié)構(gòu)比例,、空崗情況,、當(dāng)年通過資格審查人員數(shù)、學(xué)科建設(shè)發(fā)展需要等分配推薦名額,。對教師系列的“教學(xué)為主型”“教學(xué)科研型”,,根據(jù)人員數(shù)、學(xué)科情況等按照相應(yīng)的比例分配推薦名額,。
(四)基層推薦評議,。各基層推評組對通過資格審核的申報人進行推薦評議。采取一定形式將職稱政策,、評審條件等公開,,按照《河南中醫(yī)藥大學(xué)職稱評審辦法(修訂)》(河中醫(yī)政〔2023〕182號)中有關(guān)要求,全面負(fù)責(zé)做好所受理申報人員的師德師風(fēng)審查和任期考核,、材料展示,、業(yè)績評價、民主評議等工作,。在業(yè)績評價時,,要注意審核業(yè)績與所申報專業(yè)的相關(guān)性,,注重標(biāo)志性成果的質(zhì)量、貢獻,、影響,,突出評價成果質(zhì)量、原創(chuàng)價值和對社會發(fā)展的實際貢獻,,防止簡單量化,、重數(shù)量輕質(zhì)量。
基層推評組綜合申報人以上情況,,按照學(xué)校下達(dá)的推薦指標(biāo)數(shù)確定推薦人員名單和推薦次序,,將考核、民主評議結(jié)果和推薦結(jié)果在本單位公示無異議后,,將各項材料報學(xué)校人事人才工作部,。
(五)綜合考評。學(xué)校在對申報人提供的參評材料進行公開展示的基礎(chǔ)上,,對申報人員業(yè)績進行復(fù)審,,組織相關(guān)人員的代表性成果外審、答辯等工作,。
(六)召開校推薦會議,。對基層推評組推薦的人員進行綜合評議,按年度評審指標(biāo)計劃推薦后上報評審會評審,。
(七)召開職稱評審會,。進行學(xué)科(專業(yè))組評議,召開學(xué)校教師(實驗)系列高,、中級評審會,。
五、時間安排
(一)非教師系列
10月22-24日,,申報職稱人員向業(yè)務(wù)(學(xué)科)所歸屬基層推評組申報,,基層推評組進行材料展示、考核,、民主測評,、推薦和公示(其中24日報送《資格審核表》及表上對應(yīng)PDF材料至人事處師資科)。
10月24日,,學(xué)校審核申報人員的材料,。
10月25日,基層推評組推薦上報,,報送各項材料,。
10月26-30日,學(xué)校進行綜合考評、量化計分公示等,。
11月上旬,,召開校輔助系列職稱推薦會議。
時間待定,,組織通過推薦人員進行網(wǎng)上申報,,準(zhǔn)備職稱評審材料,上報省各系列高評會,。
(二)教師系列
10月22-28日,,申報職稱人員向?qū)W科(專業(yè))所歸屬基層推評組申報,基層推評組進行材料審核,,28日報送《資格審核表》及表上對應(yīng)PDF材料至人事處師資科,同時報送申報人的業(yè)績材料電子版,。
11月初,,學(xué)校審核申報人員的材料。
11月上中旬,,基層推評組完成展示,、考核、民主測評,、推薦等程序,,并報送各項材料。
11月下旬,,學(xué)校組織評議,、審核、代表作外審,,組織通過推薦人員進行網(wǎng)上申報,。
12月上中旬,召開我校教師(實驗)系列職稱推薦會,。
時間待定,,召開我校教師(實驗)系列職稱評審會。
六,、工作要求
(一)高度重視,,嚴(yán)格程序
職稱工作政策性較強,且關(guān)系到每位教職工的切身利益,。各單位要高度重視,,按要求組建基層推評組,加強領(lǐng)導(dǎo),、嚴(yán)格把關(guān),,明確專人負(fù)責(zé),在考核,、推薦,、評審工作中,,要真正把政治素質(zhì)過硬、教學(xué)效果優(yōu)秀,、科研成果突出,、工作業(yè)績優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人員選拔出來晉升高一級職稱任職資格,確保職稱工作健康,、穩(wěn)定,、有序、規(guī)范地運行,。要在規(guī)定的時間內(nèi)完成各項考核評議推薦工作,,按照規(guī)定時間統(tǒng)一報送評審?fù)扑]工作報告和推薦人員評審材料。學(xué)校不受理個人及基層學(xué)科(業(yè)務(wù))歸屬單位之外的其他單位提交的材料,。
(二)明確責(zé)任,,確保誠信
按照“誰審核誰負(fù)責(zé)”原則,嚴(yán)格把好資格審核關(guān),。申報人對個人申報材料負(fù)責(zé),;基層推評組對推薦人員材料的真實性、準(zhǔn)確性,、完整性和推薦結(jié)果負(fù)責(zé),;申報材料不完整、不清晰,、不規(guī)范,,不符合規(guī)定條件的,應(yīng)當(dāng)及時告知需要補正的全部內(nèi)容,。對于不符合條件的事項和材料,,退回時實行“一次性告知”,避免多次審核,。教務(wù)處對申報人教學(xué)工作量情況負(fù)責(zé),;教學(xué)評價與教師發(fā)展中心對申報人教學(xué)活動及教學(xué)評價情況負(fù)責(zé);科技處對申報人有關(guān)科研業(yè)績情況負(fù)責(zé),;人事人才工作部對申報人人事資格負(fù)責(zé),。
根據(jù)上級要求,我省實行職稱申報推薦誠信承諾制,,嚴(yán)肅查處學(xué)術(shù)不端行為,,對學(xué)術(shù)造假和職業(yè)道德師范實行“一票否決”。個人申報職稱和各基層推評組推薦均要做出誠信承諾,,申報人承諾:“所提供的個人信息和申報評審材料真實有效,。如有不實和隱瞞,責(zé)任自負(fù)并愿接受處罰?!蓖扑]單位承諾:“在職稱申報推薦工作中,,認(rèn)真執(zhí)行國家和我省有關(guān)政策,按照規(guī)定的程序和要求進行推薦,,保證推薦工作客觀公正,。推薦的人選為本單位職工,個人信息和申報評審材料經(jīng)審核真實有效,,申報推薦工作符合程序和要求,。如有不實和隱瞞,愿承擔(dān)責(zé)任并接受處罰,?!?/p>
(三)嚴(yán)肅工作紀(jì)律
在職稱申報、推薦,、審核,、評審、聘任等工作期間,,相關(guān)評委及工作人員不準(zhǔn)對弄虛作假材料知情不報,不準(zhǔn)私自更改申報人員材料和評議結(jié)果,,不準(zhǔn)擅自向外泄露評審過程中有關(guān)答辯,、討論、評議,、表決等情況,,不準(zhǔn)為申報人員游說、拉票,,不準(zhǔn)接受申報人員及所在單位的宴請和禮品,、禮金,不準(zhǔn)利用職權(quán)徇私舞弊或打擊壓制申報人員等,;申報人員不準(zhǔn)填報虛假材料,,不準(zhǔn)提交假數(shù)據(jù)、假業(yè)績,、假成果,、假論文論著、假獲獎證明,,不準(zhǔn)偽造學(xué)歷,、資格證書、任職年限等有關(guān)證件,,不準(zhǔn)請吃拉票,、賄賂各級推薦組織成員及職稱評審工作人員、四處散發(fā)職稱評審材料等。
學(xué)校紀(jì)委全程參與監(jiān)督推薦評審工作,,如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為,,取消相關(guān)參評人員當(dāng)年申報晉升職稱的資格,已獲得的專業(yè)技術(shù)資格由審批部門予以撤銷,,已被聘任職稱的由聘任單位予以解聘,;自查實之日起,3年內(nèi)不得晉升高一級職稱,。相關(guān)人員,,移交學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門處理,給予黨紀(jì)政紀(jì)處分,。
職稱評審工作咨詢電話:65921318 史老師
接收電子版材料郵箱:[email protected]
職稱評審工作監(jiān)督(舉報)電話:65575590(紀(jì)委)
人事人才工作部
2024年10月22日